TelloxFinansservice logotype

Är det dig vi söker?

Förmåner

  • Kompetensutveckling

    Vi ger alla medarbetare möjligheten till att utvecklas. Tillsammans med en coachande chef kartläggs behovet för varje medarbetare och planering för de åtgärder som är lämpligast.

  • Personalägt

    Det är inga massiva hierakier på Tellox. Vi ser till att alla får vara med och fatta beslut. Delägarskapet gör att kopplingen mellan insats och belöning blir stark vilket genererar i större framgång.

  • Företagsresor

    Vi åker årligen på konferens till något trevligt resmål, men det är inte bara arbete! Vi äter även god mat och umgås. Tidigare har vi varit i Prag, Wien och Amsterdam för att bara nämna några.

  • Fast lön och resultatlön

    Trygghet är viktigt, därför får du fast månadslön plus resultatlön på Tellox. När det går bra för företaget utbetalas delar av vinsten till alla medarbetare.

  • Övernattning

    Nära vårt kontor i centrala Stockholm har vi en lägenhet! Vilket innebär att om du kommer från någon annan del av Sverige kan du övernatta där.

  • Hälsovård

    För att vi ska ha de främsta konsulterna så är hälsoaspekten väldigt viktig på arbetsplatsen. Därför erbjuder vi vaccinationsprogram samt ett generöst friskvårdsbidrag!

Vision & Mission

Våra medarbetare berättar

  • Jag lär mig jättemycket på Tellox, främst genom alla mina projekts olika val av språk och plattformar, men också av mina kollegor som alltid finns tillgängliga för att svara på mina frågor.

    Fredrik Ljung

    Systemutvecklare

  • Det speciella med Tellox är att man hela tiden har två dimensioner, IT-lösningen och verksamheten. Och det gäller vare sig man är verksamhetskonsult eller utvecklare.

    Christina Areblad

    Verksamhetskonsult

Jobbar du redan på TelloxFinansservice?

Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.

@tellox.se